近日，省鹽業集團中層及以上管理人員素質提升培訓班（第二期）在浙江大學舉辦，來自集團各直屬（控股）公司領導人員及優秀中層骨干、本部中層管理人員共60余人參加培訓。集團黨委副書記、紀委書記、董事王思軍全程參加培訓并代表公司黨委分別在開班儀式和結業儀式上講話。浙江大學管理學院黨委副書記潘健出席開班儀式并致辭。集團副總經理邱軍、總法律顧問戴斌全程參加培訓學習。

王思軍在開班動員講話中指出，在今年特殊困難情況下，在各級各單位的共同努力和全體職工的共同拼搏下，安徽鹽業在改革發展、轉型升級、黨的建設等方面取得顯著成績，各項主要指標實現了逆勢增長。在改革轉型的關鍵時期集中一周時間到浙大學習，就是要將這股昂揚向上求實求新的精氣神延續下去，要深刻領悟浙大創新創造引領時代潮流的獨特韻味，領悟其求真務實勤學修德的價值情懷，更要領悟其開放包容海納百川的寬廣胸懷。他強調，一要帶著問題學，安徽鹽業轉型發展仍然存在許多問題和挑戰，機制不活、主業不強、人才不足、戰略不明、管控不靈和闖勁不大等問題必須正視，來浙大學習要吸收浙大敢于創新勇于拼搏的創業精神，要帶著問題、帶著思考，有所行動，有所收獲。二要突出重點學，“經營是做正確的事，管理是正確的做事”，要把創新創業、公司治理、管理管控、選人用人、資本運營和領導藝術六個方面作為學習重點，圍繞課程安排，邊學習邊思考邊掌握。三要結合實際學，要結合習總書記視察安徽重要講話精神，結合習總書記在召開扎實推進長三角一體化發展座談會上的重要講話精神，結合十九屆五中全會精神，結合國企改革三年行動方案，結合省鹽業集團各單位各部門實際，結合本職崗位加深學習理解。四要端正態度學，要嚴格遵守培訓學習和疫情防控有關紀律要求，珍惜學習機會，強化學習責任，加強學習交流。

培訓期間，既有宏觀視野又有微觀分析，既有案例剖析又有實踐教學，既有理論指導又有工作實操，學員們結合所在企業和自身崗位，內省問題不足，思考努力方向，在思想碰撞中打破常規，在交流分享中凝聚力量，開闊了思路、增長了知識、擴大了交流、提升了能力、增強了信心。

王思軍在結業儀式上指出，本次培訓達到預期效果，希望大家做好學習成果轉化，圍繞目標、結合實際、突出重點，敢干想干、會干能干、真干實干，為安徽鹽業再做新的更大貢獻。